Formation · 7 heures
IA au quotidien
Un compte rendu, une réponse ou une note de travail fidèle aux faits. La personne repère ce qui manque avant de diffuser.

AnimationLucas Lavallois
Quatre formations centrées sur des documents, des décisions et des contrôles concrets. Pour les formations en groupe IA au quotidien et IA Performance, nous adaptons deux cas collectifs au métier du groupe après un échange de cadrage. Un exercice individuel inédit est prévu 30 jours après la dernière séance.
PropulAI, marque de Propul. Formations réalisées par PropulAI en partenariat avec BLM Consult, organisme certifié Qualiopi au titre de la catégorie d'actions suivante : actions de formation.
Par où entrer
L'IA devient utile quand le travail peut être vérifié. Choisissez une formation selon ce que la personne doit savoir faire. Une formation n'oblige pas à acheter les autres.
| Si la personne doit… | Formation | Pièce montrable |
|---|---|---|
| rédiger une réponse ou un compte rendu sans inventer de faits | IA au quotidien | Note source, version corrigée, contrôles |
| rapprocher plusieurs sources et refaire le traitement | IA Performance | Registre des sources, écarts, procédure testée deux fois |
| prendre une décision après son propre essai | Coaching dirigeant | Journal d'essai, options, fiche de décision |
| aider d'autres personnes à travailler de façon fiable | Référent IA | Demande du collègue, exercice guidé, grille et relais |
Mise en situation fictive, conçue pour illustrer la formation
Yanis, responsable d'exploitation d'une PME de maintenance.
Méthode
Les formations
On choisit selon le travail à faire et les acquis de la personne. IA Performance et Référent IA demandent un positionnement.
Formation · 7 heures
Un compte rendu, une réponse ou une note de travail fidèle aux faits. La personne repère ce qui manque avant de diffuser.

AnimationLucas Lavallois
Formation · 7 heures
Plusieurs documents, des versions contradictoires, une procédure testée sur un second dossier.

AnimationLucas Lavallois
Parcours individuel · 5 séances de 90 minutes
Le dirigeant essaie lui-même un usage, compare les options et décide d'un test borné.

AnimationLucas Lavallois
Formation · 14 heures
Un relais interne apprend à faire progresser un collègue, à vérifier la méthode et à passer la main lorsque le sujet dépasse son rôle.

AnimationLucas Lavallois
En trois questions
Trois questions pour trouver le bon point d'entrée. Rien n'est enregistré : l'orientation s'affiche sur cette page.
Comparer
| IA au quotidien | IA Performance | Coaching dirigeant | Référent IA | |
|---|---|---|---|---|
| Public | Salariés et managers de PME débutants en IA, ou utilisateurs dont les résultats restent irréguliers. | Salariés et managers qui savent déjà traiter une tâche simple avec un assistant IA, mais peinent à traiter plusieurs documents ou à refaire le travail de façon fiable. | Dirigeant ou membre de direction d'une PME, qui a une situation de décision à travailler et peut tester un usage limité. | Collaborateur qui dispose de bases avancées et d'un rôle de relais défini par l'entreprise. |
| Résultat | Un compte rendu, une réponse ou une note de travail fidèle aux faits. La personne repère ce qui manque avant de diffuser. | Plusieurs documents, des versions contradictoires, une procédure testée sur un second dossier. | Le dirigeant essaie lui-même un usage, compare les options et décide d'un test borné. | Un relais interne apprend à faire progresser un collègue, à vérifier la méthode et à passer la main lorsque le sujet dépasse son rôle. |
| Durée | 7 heures animées, hors pauses, en deux demi-journées possibles, plus un exercice individuel de 20 minutes à J+30 | 7 heures animées, hors pauses, en une journée ou deux demi-journées, plus un exercice individuel de 20 minutes à J+30 | 5 séances individuelles de 90 minutes sur 8 à 12 semaines, soit 7 h 30 animées, plus un exercice de 20 minutes à J+30 | 14 heures animées, en 4 séances de 3 h 30 hors pauses, plus un exercice individuel écrit de 20 minutes à J+30 |
| Prérequis | Savoir réaliser la tâche métier sans IA. | Savoir contextualiser une demande, améliorer une réponse et constater une erreur simple : c'est ce que vérifie l'exercice de positionnement. | Savoir utiliser un ordinateur et examiner une sortie de l'outil retenu. | Savoir déjà préparer et vérifier une méthode sur un dossier à plusieurs étapes : acquis d'IA Performance ou équivalents démontrés. L'achat des autres formations n'est pas obligatoire. |
| Pièce produite | Note source, version corrigée, contrôles | Registre des sources, écarts, procédure testée deux fois | Journal d'essai, options, fiche de décision | Demande du collègue, exercice guidé, grille et relais |
| Modalité | Groupe en entreprise, 8 personnes visées, 10 au plus avec un formateur. À confirmer dans la proposition. | Groupe en entreprise, 8 personnes visées, 10 au plus avec un formateur. À confirmer dans la proposition. | Individuel, une personne. À confirmer dans la proposition. | Petit groupe, 4 à 6 participants. À confirmer dans la proposition. |
| Programme | Voir le programme IA au quotidien | Voir le programme IA Performance | Voir le programme Coaching dirigeant | Voir le programme Référent IA |
Formations réalisées par PropulAI en partenariat avec BLM Consult, organisme certifié Qualiopi au titre de la catégorie d'actions suivante : actions de formation.
Le rôle de chacunLe tarif et ses conditions sont communiqués dans la proposition établie par BLM Consult, après un échange de cadrage. Les possibilités de financement sont vérifiées au cas par cas, sans promesse de prise en charge.
Informations pratiquesNon. Le choix dépend de la tâche et des compétences déjà démontrées. Un positionnement est nécessaire pour IA Performance et Référent IA ; une expérience équivalente peut suffire.
Non. Des dossiers fictifs permettent de s'exercer. Si des documents de l'entreprise sont utilisés, les autorisations et les règles de l'outil sont vérifiées avant la session.
L'outil et le niveau d'accès sont confirmés avant la session. Les programmes n'incluent pas automatiquement un abonnement ni la création d'un compte.
Un exercice individuel nouveau, d'environ 20 minutes, est prévu pour observer le transfert de la méthode. Un retour asynchrone suit. Ce n'est ni un rendez-vous individuel supplémentaire pour tous, ni une garantie de gain.
Non. Son mandat est défini par l'entreprise. Il apprend aussi à orienter les questions d'informatique, de données ou de règles internes vers les responsables compétents.
Elle ne fait pas partie des quatre formations. Si votre besoin est de construire un agent relié à vos outils, l'offre Systèmes et agents IA de PropulAI est la bonne porte d'entrée pour en parler.
La vente est portée par BLM Consult. Les modalités, les tarifs et tout financement possible sont confirmés au cas par cas avec BLM Consult. Aucune prise en charge n'est annoncée d'avance.
Les productions et les évaluations décrites dans le programme. Le document administratif remis par BLM Consult est précisé dans la proposition. Une attestation de formation n'est pas une certification professionnelle.

Formateur
Il anime les sessions. Chez Propul, il fait le lien entre les besoins des entreprises et les outils qu'on leur livre : il part d'une tâche de votre travail, et fait vérifier ce qui est produit.

Conception et référent pédagogique
Fondateur de Propul. Il conçoit les programmes et tient le référentiel pédagogique des quatre formations.
Nous vous indiquons le parcours pertinent et les conditions d'accès.